鯉城區委主要領導走訪調研部分區直部門及駐鯉市局屬單位

　　連日來，鯉城區委書記劉林霜帶隊走訪調研部分區直部門及駐鯉市局屬單位，詳細了解各部門組建、各股室人員配置及相關工作推進情況，勉勵干部職工加強能力建設，練就過硬本領，為鯉城經濟社會發展貢獻力量。區委常委、組織部部長許順達參加調研。

　　在區委編辦、區發改局、工信局、教育局等部門，劉林霜實地查看各部門辦公場所，與工作人員深入交流，詳細了解各部門運行機制、各股室具體職責及工作創新亮點等方面情況。“到了新崗位感覺怎么樣？工作推進有沒有什么困難？”對各部門新任職的負責同志，劉林霜關切詢問他們崗位適應和工作開展情況。劉林霜強調，工作換崗不換心，新任職干部要全身心融入新工作，盡快進入新角色，發揚“把學習當成一種習慣”的精神，深入學習思考，不斷提高自身理論素養、業務水平和領導能力，以新作風，成就新作為。

　　在區應急局、住建局、衛健局、市場監管局等部門，劉林霜詳細詢問全區安全生產及疫情防控等工作開展情況，對各項工作取得的成效表示肯定。劉林霜強調，要時刻謹記隱患就在身邊，扎實推進安全生產專項整治三年行動，狠抓隱患排查整改，堅守住安全紅線底線；目前正值秋冬疫情防控關鍵時期，要毫不懈怠盯緊抓牢防疫消殺、宣傳引導、物資儲備、檢測檢驗等重點環節，堅持常態化疫情防控與應急處置相結合，確保防控各項工作做得更細致、更周全、更到位，全力保障人民群眾生命健康和財產安全。

　　在區總工會、區婦聯、團區委、區僑聯等群團工作部門，劉林霜詳細了解當前各項工作開展情況，并對抽調參與繁榮片區棚戶區改造項目征遷干部的辛勤付出表示充分肯定。劉林霜要求，各群團組織要進一步突出政治職責和擔當作為，更好發揮黨聯系群眾的橋梁紐帶作用，凝聚各方力量，圍繞中心服務大局，為推動鯉城全方位高質量發展超越添磚加瓦。

　　劉林霜還帶隊走訪了區商務局、科技局、司法局、人社局、財政局、農水局、文旅局、審計局、統計局、行政服務中心管委會，鯉城生態環境局等部門，每到一處，他都走進各股室，親切看望干部職工。

　　劉林霜表示，區委高度重視干部隊伍建設，把培養選拔黨和人民需要的好干部擺在十分重要的位置，當前鯉城正主動融入省市發展大局，著眼“十四五”規劃，圍繞“現代化名城、高品質都市”這一目標全面發力，將為全區廣大干部成長成才、展現作為提供廣闊舞臺。各部門要主動探索建立完善談心談話、輪崗交流、業務培訓等制度，不斷激發干部干事創業的主動性、積極性和創造性，努力為干部鍛煉成長創造有利條件；區委組織部要研究完善用人機制，注重梯隊建設，發現培養一批有潛力、有能力的年輕干部，從政治素質、業務水平、工作作風、吃苦精神、實踐鍛煉等方面入手，打造一支踏實、肯干、能干的年輕干部隊伍。

　　劉林霜勉勵廣大干部職工，要牢記初心使命，深入學習貫徹落實習近平總書記在中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式的重要講話精神，切實提高“七種能力”，在實踐中不斷提升解決實際問題的能力，凝聚起推動鯉城奮進新時代的磅礴力量。（賴良德 李夢嫻 文/圖）