這樣子的撫養比,馬上能想到的是養老金怎么樣。見下圖:
全國養老金余額平均還能支付17.2個月,廣東、北京,憑著撫養比和工資雙高,不僅位居全國之首,而且可支付月數較15年還是上升的。其他省份就沒有這么幸運了,最悲劇的是黑龍江,養老保險累計結余居然是-232億。
看16年的當期結余,有七個省份收不抵支。
社保玩的游戲是用后面人繳的錢來填前面人的開支,如果收不抵支,這個游戲就會越來越難玩下去。這就是,為什么上文說人才用腳投票成了地方政府最擔心的事情。
另外,人才用腳投票,還會導致一個更可怕的現象:負反饋。怎么理解呢?舉個一個例子,人才走了,地方的經濟增長乏力,而地方政府的規模并不能隨之被削減,政府支出上,攤到剩下人才的身上就重了,巧立名目,各種收費的問題就出現了。而這種情況,又進一 步降低了它對人才,對企業的吸引力,如此負反饋下去。