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    2018春節大年三十(除夕)加班有三倍工資嗎?春節怎么調休

    來源:萬家熱線 2018-02-02 11:03 http://www.vistrails.com/

      2018年大年三十正好碰上了情人節,大年三十這一天有些崗位因為特殊原因會臨時安排加班不能放假,那么大年三十是法定節假日嗎?大年三十是三倍工資嗎?快來看看具體情況吧!》》》2018年除夕加班有加班費嗎?2018年除夕有三倍工資嗎

      大年三十(除夕)還不是國家法定假日,屬于放假調休日。

    2018年春節放假安排:

      春節法定放假時間是初一到初三。調休7天。即2018年春節放假時間為:2月15日至21日放假調休,共7天。2018春節放假安排從幾號到幾號 調休怎么調 春節哪幾天三倍工資

    大年三十是三倍工資嗎

      除夕上班是算加班,是兩倍工資。

      除夕是我國法定假期,屬于春節的假期,春節放假安排是從除夕到大年初六,一共七天。

      但是除夕加班沒有三倍工資,因為大年三十不是我國法定假日。法定假日是從大年初一到大年初三,3天。

      2018年春節假期是從2月15日(除夕)到2月21日(正月初六),一共七天時間。

      兩倍工資:除夕、初四、初五、初六,這四天是調休兩個周末的。這4天加班工資按不低于應得報酬200%的計算。

      三倍工資:初一、初二、初三是春節法定假期,也是帶薪假期。這3天加班工資按不低于應得報酬的300%計算。

      加班工資的具體算法:日工資=月工資收入÷法定月計薪天數(21.75天)。小時工資=月工資收入÷(21.75×8)

    加班費的支付標準

      (1)安排勞動者在正常工作日加班加點,應支付不低于勞動者本人工資的150%的工資報酬。

      (2)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,應支付給勞動者正常日工資200%的工資報酬。

      (3)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的300%的工資報酬。

    延伸閱讀:

       2018春節放假通知怎么寫?公司機關單位春節放假通知范文模板

    原標題:2018年大年三十是法定節假日嗎?大年三十是三倍工資嗎加班工資怎么算
    責任編輯:凌芹莉
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