明溪縣出臺鄉村教師支持計劃：提高教師待遇和能力

來源:明溪縣教育局 2016-12-27 08:57 http://www.vistrails.com/ 海峽都市報電子版

　　12月19日,《明溪縣鄉村教師支持計劃（2015－2020年）實施辦法》正式實施，這意味著明溪縣鄉村教師隊伍將得到優化，教師待遇和地位將隨之提高，一支素質優良、結構合理、甘于奉獻、扎根鄉村的教師隊伍逐漸形成。

　　拓展鄉村教師補充渠道，提高鄉村教師生活待遇。教師編制向教學點、村小學傾斜，按照生師比和班師比相結合的方式對村小學、教學點編制進行調整。及時招聘、調整和補充鄉村學校教師，滿足鄉村學校教育教學需要。實行定向委培方式培養鄉村教師，加強緊缺學科師資補充。鄉村教師除享受鄉鎮工作補貼外，還享受鄉村教師生活補助，每兩年鄉村教師免費體檢一次。新建、改建、擴建鄉村教師周轉房。全縣農村中小學校食堂工作人員統一以勞務派遣的方式聘用，所需經費由縣財政承擔。

　　推動城區優秀教師向鄉村流動，全面提升鄉村教師能力素質。采取定期交流、跨學段交流、跨校競聘、小片區管理、對口支援、鄉鎮中心學校教師走教等多種方式，重點引導優秀校長、骨干教師向鄉村學校和村小、教學點流動。將校長、教師交流輪崗與績效工資分配、職稱評聘、職務晉升等掛鉤，并給予傾斜。實施鄉村教師和校(園)長助力工程，實施鄉村教師信息技術應用能力提升計劃，教師培訓經費優先用于保障鄉村教師培訓。

　　建立鄉村教師榮譽制度，加強鄉村教師隊伍管理。對在鄉村學校從教 10 年以上的教師頒發榮譽證書。在評選推薦各級先進方面，向鄉村教師傾斜。完善鄉村教師管理考核、獎懲制度，落實年度績效考核、聘后管理等政策，發揮年度績效考核結果在教職工聘用管理、工資分配、職稱評聘、評優評先的作用，充分調動鄉村教師工作積極性。

　　落實鄉(鎮)政府責任職責，加大經費投入支持鄉村教育。縣政府將把各鄉(鎮)落實鄉村教師支持計劃情況納入地方黨委、政府工作考核指標體系。各鄉（鎮）人民政府要調整財政支出結構，加大教育經費投入，支持鄉村教師隊伍建設。